記者日前從省科技廳獲悉，《安徽省科技人才評(píng)價(jià)改革試點(diǎn)方案》出臺(tái)，安徽大學(xué)、安徽師范大學(xué)等高校院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、企業(yè)等入選試點(diǎn)，為期兩年。
《方案》從評(píng)價(jià)導(dǎo)向、評(píng)價(jià)主體、評(píng)價(jià)方式、評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用等方面提出試點(diǎn)任務(wù)，明確分類(lèi)建立健全涵蓋創(chuàng)新價(jià)值、能力和貢獻(xiàn)等要素，科學(xué)合理、各有側(cè)重的科技人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)承擔(dān)國(guó)家、省重大攻關(guān)任務(wù)的人才，突出國(guó)家使命導(dǎo)向，建立體現(xiàn)支撐國(guó)家安全、突破關(guān)鍵核心技術(shù)、解決經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大問(wèn)題的實(shí)際貢獻(xiàn)和創(chuàng)新價(jià)值的評(píng)價(jià)指標(biāo)，重點(diǎn)評(píng)價(jià)國(guó)家和省重大科研任務(wù)完成情況。實(shí)行重大科研項(xiàng)目“里程碑”節(jié)點(diǎn)考核。
對(duì)基礎(chǔ)研究類(lèi)人才，突出原創(chuàng)和價(jià)值導(dǎo)向，建立體現(xiàn)重大原創(chuàng)性貢獻(xiàn)、國(guó)家戰(zhàn)略需求以及學(xué)科特點(diǎn)、學(xué)術(shù)影響力和研究能力的評(píng)價(jià)指標(biāo)。重點(diǎn)評(píng)價(jià)高質(zhì)量論文代表作或國(guó)內(nèi)、國(guó)際公認(rèn)的重大成果，鼓勵(lì)更多成果在具有影響力的國(guó)內(nèi)期刊發(fā)表，不把論文數(shù)量、影響因子高低等相關(guān)指標(biāo)作為量化考核評(píng)價(jià)指標(biāo)。
對(duì)應(yīng)用研究和技術(shù)開(kāi)發(fā)類(lèi)人才，突出技術(shù)突破和產(chǎn)業(yè)貢獻(xiàn)導(dǎo)向，建立體現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研和團(tuán)隊(duì)合作、技術(shù)創(chuàng)新與集成能力、成果的市場(chǎng)價(jià)值與應(yīng)用實(shí)效、對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)的評(píng)價(jià)指標(biāo)。重點(diǎn)評(píng)價(jià)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)解決方案、高質(zhì)量專(zhuān)利、成果轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)化、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)應(yīng)用、產(chǎn)學(xué)研深度融合成效等代表性成果。不得將是否發(fā)表論文、取得專(zhuān)利多少、申請(qǐng)國(guó)家和省級(jí)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)數(shù)量為主要評(píng)價(jià)指標(biāo)。
此外，在評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用上，還完善科技成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。探索建立與技術(shù)合同成交額、科技成果轉(zhuǎn)化成效等相匹配的科技人才崗位聘用、職稱(chēng)評(píng)聘制度，落實(shí)科技成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)政策。對(duì)于成果轉(zhuǎn)化技術(shù)合同年度到賬額達(dá)到一定數(shù)額或以技術(shù)成果入股成立公司且收益良好的應(yīng)用研究和技術(shù)開(kāi)發(fā)類(lèi)人才，在崗位晉升、職稱(chēng)評(píng)審等方面予以傾斜。探索設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)化崗，建立高水平、專(zhuān)業(yè)化的成果轉(zhuǎn)化人才隊(duì)伍。（記者 鹿嘉惠 汪永安）
信息來(lái)源：人民網(wǎng)
